Учёба на пользу граждан

Одним из направлений деятельности Центра занятости населения Сладковского района является организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации безработных граждан, включая обучение в другой местности. Об итогах реализации такой работы за прошедший год мы говорим с инспектором ЦЗН Н.В.Скипиной.

– Наталья Валерьевна, куда нужно обратиться желающим участвовать в данных мероприятиях и какие необходимо представить документы?

– Всю информацию об организации и проведении проф-обучения можно получить в Центре занятости населения при личном посещении по адресу: с.Сладково, ул.К.Маркса, 21 «а» или по телефону 23-9-17. Для участия нужно предоставить в ЦЗН заявление (по форме), паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий, ИНН, СНИЛС, документ об образовании (если таковой имеется).

– Кто имеет право на такое обучение?

– Право пройти профессиональное обучение имеют граждане, признанные в установленном порядке безработными.

– Где проходят обучение и переподготовку желающие?

– Это осуществляется в образовательных учреждениях, имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности по профессиональной подготовке, переподготовке по специальностям, востребованным на рынке труда. В основном это учреждения юга Тюменской области. По окончании учёбы выдаётся документ об образовании установленного образца.

Такие мероприятия позволяют восстановить знания и повысить квалификацию. А после получения востребованной специальности человек возобновит трудовую деятельность на новом месте работы.

– Как возмещаются расходы на обучение?

– Расходы на оплату стоимости профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации, проезд к месту обучения и обратно, медицинский осмотр, если таковой предусмотрен по выбранной специализации, и проживание в общежитии при образовательном учреждении возмещается Центром занятости населения.

– Наталья Валерьевна, по каким видам и формам может проводиться обучение? Каковы сроки?

– Учёба проходит в виде курсовой профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации в групповой или индивидуальной форме. Продолжительность учёбы имеет краткосрочный характер и составляет от одного до шести месяцев.

– За прошедший год сколько жителей нашего района и по каким специальностям прошли подготовку?

– В этом году по направлению Центра занятости населения профобучение прошли восемнадцать человек. Они осваивали такие специальности, как машинист автомобильного крана, машинист экскаватора, повар, стилист-визажист, электрогазосварщик, электромонтёр, продавец, охранник.

– С 2012 года в рамках программы мамы, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком от полутора до трёх лет, также имеют право на профессиональное обучение. Таковые желающие были в 2013-ом году?

– Да, одна женщина дистанционно прошла обучение по специальности «Торговля и склад» по программе «1С».

– Какие предприятия могут участвовать в профессиональном обучении женщин?

– Направить своих работниц на подготовку, переподготовку могут организации – юридические лица (за исключением государственных и муниципальных учреждений), индивидуальные предприниматели.

– А что ЦЗН может предложить работодателям в рамках профессионального опережающего обучения?

– К сведению работодателей хочется добавить, что опережающее профобучение работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами, также можно организовать с поддержкой Центра занятости. Согласно постановлению правительства Тюменской области от 25.05.2013 г. №178-п предоставление субсидий осуществляется в целях оказания содействия в кадровом обеспечении организаций, реализующих инвестиционные проекты в нашем регионе.

Субсидии предоставляются на безвозмездной и безвозвратной основе на частичное возмещение организациям затрат на оплату стоимости опережающего профессионального обучения работников организаций.

Воспользоваться данной поддержкой могут такие организации района, как ООО «Сладковское товарно-рыбоводческое хозяйство», ООО «Аграрная компания «Рассвет», СПК «Таволжан», КХ «Роса», ИП «А.Г.Сажин».

– Наталья Валерьевна, организация профессионального обучения, переподготовки, повышения квалификации – это...

– Это альтернативное решение трудоустройства, самозанятости граждан. Данное направление будет работать и в следующем году.